ลูกค้าอาจต้องใช้องค์ประกอบหลายด้านเพื่อพิจารณาเลือก
เครื่องสแกนลายนิ้วมือและเครื่องสแกนใบหน้า เช่น เครื่องสแกนที่สนใจหรือที่ได้รับการนำเสมอสามารถตอบโจทย์ความต้องการหลักของลูกค้าได้หรือไม่? ความต้องการหลักในที่นี้คือ ความต้องการในการใช้เครื่องสแกนลายนิ้วมือและเครื่องสแกนใบหน้า เช่น ต้องการใช้งานแบบออนไลน์ ติดตั้งเครื่องสแกนไว้ที่สาขาและดูบันทึกเวลาที่สำนักงานใหญ่ หรือใช้เพื่อควบคุมการเปิดปิดประตูพร้อมดูบันทึกเวลา ข้อมูลส่วนนี้ถือว่าสำคัญมากเพราะหากได้เครื่องสแกนลายนิ้วมือหรือ
เครื่องสแกนใบหน้าที่ไม่ตรงกับความต้องการหลัก จะทำให้ประโยชน์ที่ได้รับไม่เป็นไปตามที่ต้องการ ดังนั้นเรื่องราวครั้งนี้เรามาเรียนรู้กันว่าลูกค้าควรใช้ปัจจัยใดบ้างเพื่อพิจารณาเลือกเครื่องสแกนลายนิ้วมือและเครื่องสแกนใบหน้า
แอดมินขอจำแนก
เครื่องสแกนลายนิ้วมือและเครื่องสแกนใบหน้าออกเป็น 2 กลุ่มได้แก่
1. เครื่องสแกนสำหรับบันทึกเวลาทำงาน
1.1 ให้รายงาน excel ด้วยวิธีดึงข้อมูลผ่าน usb flash drive
1.2 ให้รายงานเวลาทำงานขาดลามาสายโอที ใช้งานร่วมกับโปรแกรม
1.3 ให้รายงานได้ทั้ง excel และรายงานขาดลามาสายโอทีแบบใช้ร่วมกับโปรแกรม
2. เครื่องสแกนสำหรับควบคุมประตู
2.1 ให้รายงาน excel ด้วยวิธีดึงข้อมูลผ่าน usb flash drive
2.2 ให้รายงานเวลาทำงานขาดลามาสายโอที ใช้งานร่วมกับโปรแกรม
2.3 ให้รายงานได้ทั้ง excel และรายงานขาดลามาสายโอทีแบบใช้ร่วมกับโปรแกรม
จะเห็นได้ว่าไม่ว่าจะเป็นเครื่องสแกนลายนิ้วมือหรือ
เครื่องสแกนใบหน้าแบบบันทึกเวลาเข้าออกหรือแบบควบคุมประตูก็มี 3 กลุ่มเหมือนกัน หากความต้องการคือใช้งานง่ายๆ ดูแค่เวลาเข้าออก ต้องการรายงาน excel แนะนำให้เลือกรุ่นที่ให้รายงาน excel ดึงข้อมูลด้วย usb flash drive แต่หากความต้องการคือดูสรุปเวลาทำงาน ดูขาด ลา มาสาย ดูการทำโอที แนะนำให้เลือกเครื่องสแกนรุ่นที่ใช้งานร่วมกับโปรแกรม เพราะการดูสรุปเวลาทำงาน ขาด ลา มาสาย และจำนวนขั่วโมงโอทีเป็นรายงานที่ได้จากโปรแกรมเท่านั้น รายงาน excel ที่ได้จากการดึงข้อมูลด้วย usb ไม่สามารถสรุปเวลาทำงานให้ได้
ด้วยการแข็งขันด้านคุณสมบัติของเครื่องสแกนลายนิ้วมือและเครื่องสแกนใบหน้าทำให้ผู้ผลิตอัพสเปคของเครื่องสแกนไว้สูง เช่น รองรับ 10,000 ลายนิ้วมือ 2,000 ใบหน้า ทำให้ลูกค้าที่มีพนักงานไม่เยอะอาจสับสนว่าคุณสมบัติดังกล่าวสูงเกินไป พนักงานเราน้อยไม่จำต้องใช้เครื่องสแกนสเปคดังกล่าว แต่ความจริงแล้วสเปคของเครื่องสแกนที่ต่ำที่สุดก็รองรับได้ 2,000 ใบหน้า ไม่ว่าพนักงานของลูกค้าจะเยอะหรือน้อยหากไม่เกิน 2,000 คน ก็สามารถใช้งานได้ ไม่สูงไปและไม่ต่ำไป
tips : ปัจจัยหลักที่ควรใช้ในการพิจาณาเลือกเครื่องสแกนลายนิ้วมือและเครื่องสแกนใบหน้าคือ รายงานที่ลูกค้าต้องการ ต้องหาเครื่องสแกนที่สามารถให้รายงานในรูปแบบที่เราต้องการให้ได้ ส่วนคุณสมบัติอื่นๆ เป็นพื้นฐานที่เครื่องสแกนทุกรุ่นมีใกล้เคียงกัน
หจก.เจริญเทค 559
www.charoenfingerscan.com